文/圓太太
我是一名全職媽媽。在和其他全職媽媽的交流中,我經常聽她們說自己如何忙碌,如何為家庭操碎了心……最後話鋒一轉——“為了孩子,都值了”。
這就好比你聽到一個同事跟你抱怨“工作好累啊,天天加班好變態啊”。但是“為了公司發展,都值了” 。
拜託,能不能不整這些虛的!幹一行愛一行,無論你是主動選擇,還是被動承擔,都應該把這份工作做high了去。搞這麼苦逼幹啥?
【一 全職媽媽”的職業特點】
1. 自利性。
再怎麼辛苦,你帶的都是自己的孩子,也因此沒人會給你付費,除了你老公。
2. 家中女王。
孩子現在是看電視還是出去玩,晚餐吃土豆還是吃麵條,都是你可控的。
3. 很難吃老本。
除非你打算一個接一個地生下去,否則你前面積累的經驗,對於日後的工作並沒有多少參考價值,因為你將面臨不斷產生的新問題。
4. 沒有助理,大部分工作要靠自己獨立完成。
5. 穩定。
孩子生下來就是你的,你可以,也必須把這份工作幹到天荒地老。
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【二誰叫你是當媽的呢!】
很多媽媽抱怨自己的工作不被外人理解,特別是一些高知女性,經常會被別人在背後議論“浪費了”。
其實,結合第一個“自利”的特點,你會發現,這再合理不過了。被外人不理解,是任何“主要為了自個兒爽”的工作,都必須承擔的代價。
比如,沒有明顯產出的藝術家、手工藝人,如果他們日後賺了錢,或者有了了不起的作品,又會被人說是匠人精神。 當然,即便沒有,他們能從事自己喜歡的職業,就已經比好多人幸運了。
反過來,如果有人非要歌頌這份工作,也請你保持冷靜,不要過分入戲。說不定,人家只是想借此做個節日促銷而已。
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【三 全職媽媽如何讓自己價值變現?】
全職媽媽如何才能讓自己high起來?總結起來就是要讓自己有意義感。
這種意義感必須是建立在實實在在的回饋上,而不是“為了孩子成長”、“為了成功”這種模糊的概念。但凡那種把成功當作唯一追求的人,都很苦逼,他們每天忙得跟陀螺一樣,卻說不出什麼才是真正的成功。
我提供一個思路:把工作價值變現。變現的,可以是錢,也可以是別人的感謝關注、承認等回饋資訊,共同點是它們都可以隨時被你記錄或清點。
第一,孩子的一顰一笑就是這樣的回饋。
那些狀態好的媽媽,都對孩子的成長細節特別敏感。她們會主動搜集這些東西,記錄孩子成長的每一件小事,並整理,每天都特帶勁。
第二,如果想讓自己的世界變得更寬廣,還可以將自己的育兒經驗對外變現。
這個世界從來不缺新手爸媽,他們對先進的育兒經驗有強烈的需求。這一條的難點在於,你所分享的觀念必須有鮮明的特點,要能高屋建瓴,突破日常生活中的零零碎碎。
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第三,拋開媽媽的身份,我們還可以把自己的特長和愛好變現。比如,我認識的一位元媽媽是個購物狂,為了更專業地購物,她辦理了世界各國大型商場的會員卡。然後,她把這些會員卡的優惠細則吃透,並表格化分享到群裡,這樣別人就可以拿著她的卡打折,而她則可以積分。她為此忙得不亦樂乎,也漸漸建立了自己的小社群,做起了團購生意,賺得讓人相當眼紅。
我雖然對購物一點興趣都沒有,但還是非常喜歡這位媽媽。她就是那種全心全意投入到自己的生活,並利用自己的特長為他人創造價值的現代女性。
全職媽媽跟自由職業者很像,這份工作的難點在於價值變現。因為沒人會僅僅因為你在辦公室坐了一天就給你付錢,你必須拿出乾貨來。這是壓力,也是動力。
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【四 做不斷成長的全職媽媽】
現在,很多人在工作三年後就停止了成長。有的老師數十年翻來覆去講那幾本書,十年後聽他講課,比十年前更無聊。而全職媽媽這份職業,因為沒有領導同事的監督,就更容易讓人鬆懈了。隨著孩子的成長,很多全職媽媽甚至會失去與孩子間的共同語言。這樣的媽媽,我們千萬不要做。
穩定容易讓人滋生惰性,不斷成長的人生才能充滿活力。你看那些特別有精神的媽媽,她們每天都在創造價值,過一天賺一天,而不是過一天少一天。
其實只要全心投入生活,無論全職媽媽還是職場媽媽,都能找到自己的意義感,讓心情high起來 。
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【最後送上我喜歡的知乎"動機在杭州"老師的一段話:】
我相信,意義感的本質是,我們能感覺自己和未來,和他人,和更大的世界有聯繫。我們能感覺到,自己是更宏大而有序的整體的一部分。
來源:青欖家長地帶,本文已獲得授權
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