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各方壓力下,處在漩渦中心的Uber自動駕駛高管將回避與雷射雷達的相關工作

*卡蘭尼克(左)和萊萬多夫斯基(右)

Waymo 狀告 Uber 一案的核心是雷射雷達技術,而處於風暴眼的就是離開 Waymo 又轉投 Uber 的安東尼·萊萬多夫斯基。一直被緊咬不放,Uber 只好改變策略,在訴訟進行的剩餘日子裡,萊萬多夫斯基會離開 Uber 自動駕駛汽車負責人的崗位。當然,他依然會留在 Uber 工作,不過已經無權介入與雷射雷達有關的決策事項了。

據雷鋒網瞭解,關於職位變動,萊萬多夫斯基專門給團隊成員發了一封郵件解釋情況,他表示自己離開現在的位置是卡蘭尼克和自己共同的決定。

在這起訴訟案中,Waymo 稱萊萬多夫斯基還在公司工作時就竊取了公司的雷射雷達設計,加入 Uber 後又將該技術用在了新東家的自動駕駛汽車開發上。去年 Uber 收購自動駕駛卡車公司 Otto 後,作為 Otto 創始人的萊萬多夫斯基也一道加入了 Uber。

Uber ATG 部門新掌門 Eric Meyhofer 在加入 Uber 前則是卡耐基梅隆大學機器人研究所的奠基人。

以下為萊萬多夫斯基的郵件內容:

各位團隊成員:

我想告訴你們,我和卡蘭尼克已經作出決定,在訴訟進行的剩餘日子裡,我將不再負責與 LiDAR 有關的工作和管理任務。我離開崗位之後,Eric Meyhofer 將成為 ATG 部門的新領導,他將直接向我們的 CEO 報告,而我將向 Eric 報告。除此之外,我的職責沒有變化。

眾所周知,人事上的變動意味著我不能再參加任何有關 LiDAR 設計、開發和決策的工作,因此從現在開始,請確保不要讓我參加與 LiDAR 技術相關的會議或電郵會話,也不要在這一問題上徵求我的建議,

過去幾年,Eric、James和 LiDAR 團隊的辛苦工作我們也有目共睹。

對於 Uber 從零開始獨立自主研發的自動駕駛技術,我們應該感到驕傲。我離開後,希望團隊能繼續努力工作,完成我們的願景。

謝謝各位

安東尼

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