服裝搭配是人們每天面對的事，搭配的是否合理，除了可以影響到自己的心情，有時候甚至會改變很多人對你的看法，使你在工作和生活中都事半功倍。在服裝行業走了很多年，那本人就談談自己的淺見，說的不好，望大家海涵。於個人服飾風格的分類以及各種風格類型的裝扮方法，在世界時尚界早有共識，但具體到當你面對一個人時，如何快速而準確地給出符合他（她）自身規律的風格類型結果，並且能夠被物件領會、掌握，使普通人的裝扮生活變得科學而規律化，這個問題是很難解決的。
主要在以下幾個方面來談：
第一，個人色彩定位收腰要明確您著裝及其他用色的規律，並做深度 分析，教您多種場合經典配色。
第二，個人風格定位根據您的年齡、身高、體態、職場需要及生活環境等，來確定您最適合的職業裝、休閒裝各類場合款式；包括鞋、帽、圍巾、領帶、眼睛、皮帶、手套、首飾等的款式、質地、圖案等。
第三，風格診斷及服飾風格定位（有圖舉例子說明）
1）少女型：善良、可愛，看上去比實際年齡要年輕很多。帶有某種純真的特點，強調精巧、細膩的感覺。
2）優雅型：帶有較濃郁的女人味，溫柔、雅致、內斂、文靜、柔弱。
3）浪漫型：嫵媚、妖嬈、風情、有成熟☆禁☆女人的魅力。
4）少年型：活潑、帥氣、幹練、灑脫、簡潔、清爽，作男性化打扮反而能襯托女性的魅力。
所以我們在服裝的搭配上要從以下幾點著手：
第一，逐步建立自己的著裝風格：能夠給今天的我們留下深刻印象的穿衣高手，不論是設計師還是名人，其原因只有一個——他們創造了自己的風格。一個人不能妄談擁有自己的一套美學，但應該有自己的審美品味。而要做到這一點，就不能被千變萬化的潮流所左右，而應該在自己所欣賞的審美基調中，加入當時的時尚元素，融合成個人品位。融合了個人的氣質、涵養、風格的穿著會體現出個性，而個性是最高境界的穿衣之道。
第二，衣服要與你的年齡、身份、地位一起成長：西方學者雅波特教授認為，在人與人的互動行為中，別人對你的觀感只有7%是注意你的談話內容，有38%是觀察你的表達方式和溝通技巧（如態度、語氣、形體語言等），但卻有55%是判斷你的外表是否和你的表現相稱，也就是你看起來像不像你所表現出來的那個樣子。因此，踏入職場之後，那些慵懶隨意的學生形象或者嬌嬌女般的夢幻風格都要主動回避。隨著年齡的增加、職位的改變，你的穿著打扮應該與之相稱，記住，衣著是你的第一張名片。
第三，基本服飾是你的鎮山之寶服飾的流行是沒有盡頭的，但一些基本的服飾是沒有流行不流行之說的，比如及膝裙、粗花呢寬腿長褲、白襯衫……這些都是“衣壇長青樹”，歷久彌新，哪怕10年也不會過時。這些衣物是你衣櫥的“鎮山之寶?不僅穿起來好看，穿著時間也長，絕對值得。擁有了一批這樣的基本服飾，每年、每季只要根據時尚風向，適當選購一些流行服飾來搭配就行了。
當然，每個人有每個人的搭配心得，我們在吸取別搭配經驗和心得的時候，也要保持自身的風格。世上沒有醜女人，相信只要大家行動起來，做好基礎，也是可以變成時尚達人的。